【德魯克卓越管理工作坊?】介紹

Course Introduction

作為企業(yè)家和經(jīng)營(yíng)者，

您的團(tuán)隊(duì)是否遇到這樣的挑戰(zhàn)：

管理不出成效：業(yè)務(wù)能力突出，管理相對(duì)滯后；

管理技能不足：管理有心無(wú)力，憑經(jīng)驗(yàn)做管理；

對(duì)公司的終極目標(biāo)缺乏了解，未來(lái)的方向不清晰；

覺(jué)得很難與新生代員工充分溝通，不知道如何管理他們……

作為培訓(xùn)負(fù)責(zé)人，

您是否遇到這些問(wèn)題：

管理者學(xué)習(xí)了大量的散點(diǎn)知識(shí)，零散不系統(tǒng)，

聽(tīng)了很多課程，但還是“知道”太多，“做到”太少，學(xué)習(xí)遷移能力不足。

針對(duì)以上問(wèn)題，

【德魯克卓越管理工作坊?】：

· 德魯克三門(mén)經(jīng)典管理必修課程：在手、腦、心各部位形成聯(lián)動(dòng)，提升認(rèn)知，系統(tǒng)輸入管理整體思維與框架，并進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)技能的打造和提升；

· 《教練領(lǐng)導(dǎo)力》課程：讓管理者（領(lǐng)導(dǎo)）成為教練，實(shí)現(xiàn)更高組織績(jī)效；

· 通過(guò)測(cè)評(píng)并掌握科學(xué)測(cè)評(píng)工具，覺(jué)察自己，懂得他人，管理團(tuán)隊(duì)（學(xué)員參與測(cè)評(píng)并擁有一份價(jià)值680元的管理者報(bào)告）。